We are looking for a Business Partner, SAP & Finance Systems to embark on a career path that will make you an expert financial-systems analyst, predominantly working with SAP S/4 HANA. You will be part of a cross-functional project team that will train you to deliver state-of-the-art business solutions. You'll Have The Opportunity To. Assimilate the financial data model developed by the current project team. Coordinate and perform activities related to the validation, mapping, cleansing, conversion and migration of financial data. Participate in financial process design and development workshops. Run test scenarios. Participate in problem-solving sessions. Develop training material related to financial processes. Provide training to users. Support users after the process has been implemented. YOU'LL THRIVE IN THIS ROLE IF YOU HAVE THE FOLLOWING SKILLS AND QUALITIES:. A bachelor’s degree in administration. CPA certified. A minimum of 5 years of experience. A strong interest in information systems and technology. An ability to communicate fluently in French and English, both verbally and written. Knowledge of the FI, CO and SD modules in SAP would be an asset. A curious mindset and strong analytical and synthesizing skills. Ability to manage several priority files at the same time. Skilled at understanding complex situations and change management. A desire to learn and an interest in becoming a leading SAP expert within the finance department,. Versatility and leadership skills. Any relevant experience will be considered. ACKNOWLEDGING THE POWER OF DIVERSITY. BRP is dedicated to nurturing a culture that invites, connects, and propels the ambitions of people of all backgrounds, profiles, beliefs and experiences. Ultimately, the diversity and uniqueness of our people fuel our ingenuity and set the course for the path ahead! For this reason, we value diversity and we strive to always push each other forward to build an inclusive workplace where every employee feels like they belong, where they can grow and find meaning. AT BRP, WHEN WE TALK ABOUT BENEFITS, WE GO ALL IN. Let’s start with a strong foundation — You want it, we have it:. Annual bonus based on the company’s financial results. Generous paid time away. Pension plan. Collective saving opportunities. Industry leading healthcare fully paid by BRP. What About Some Feel Good Perks. Flexible work schedule. A summer schedule that varies by department and location. Holiday season shutdown. Educational resources. Discount on BRP products. WELCOME TO BRP. We’re a world leader in recreational vehicles and boats, creating innovative ways to move on snow, water, asphalt, dirt and even in the air. Headquartered in the Canadian town of Valcourt, Quebec, our company is rooted in a spirit of ingenuity and intense customer focus. Today, we operate manufacturing facilities in Canada, the United States, Mexico, Finland, Australia and Austria, with a workforce made up of close to 17,000 spirited people, all driven by the deeply held belief that at work, as with life itself, it’s not about the destination: It’s about the journey. Benefits found in job post. Pension plan. Job search faster with Premium. Access company insights like strategic priorities, headcount trends, and more. Harsh and millions of other members use Premium. Get Premium now. Cancel anytime. No hidden fees. This is a great opportunity to build a career in the SAP FICO domain. Interested candidates looking to grow in SAP FICO are encouraged to apply. This role offers hands-on exposure to real-world SAP FICO projects.

We Are:. The Advanced Technology Centers (ATCs) is the engine for reinvention in our clients' transformation journey. Powered by more than 255,000 people across 24 countries, ATCs will provide our clients seamless access to industry insights and innovative technology solutions. Stronger together! The Advanced Technology Centers (ATCs) make tremendous impact in solving our clients' business problems leveraging Innovation, Intelligence, Industry insights, new IT and new technology skills. Now, with the global environment changing at a faster pace, our clients are facing unprecedented challenges, and they need us more than ever before. As a Network, ATCs are positioned to unlock greater opportunities and exponential value for our clients. The value for our clients and our people. For our clients, the Network provides the strength of our geographic diversity, greater resilience, and seamless access to the deepest industry knowledge, the latest in Gen AI solutions, and tech expertise from around the world. For our people, it brings an opportunity to shape truly boundaryless career paths in a highly collaborative team of experts where they can learn from each other and solve the world's most complex client challenges. You Are:. You are a seasoned SAP Finance Senior Lead with strong expertise in SAP FICO and SAP S/4HANA. You bring a combination of functional expertise, hands-on delivery experience, and client advisory skills. You have experience supporting and contributing to complex SAP programs across design, implementation, testing, go-live, and ongoing support. Provide functional leadership and support for SAP Finance workstreams across project phases, including design, realization, testing, go-live, and post-go-live support. Support the definition of finance solution approaches, ensuring alignment with business requirements, regulatory needs, and SAP best practices. Facilitate and participate in fit-to-standard and fit-gap workshops with business stakeholders, helping assess options and reach practical solution decisions. Provide functional expertise across SAP FICO, including General Ledger (GL), Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR), Asset Accounting (AA), Profit Center Accounting (PCA), and CO-PA. Apply knowledge of SAP Banking and financial services processes, including banking operations, regulatory requirements, payments, cash management, and financial reporting. Support integration of SAP Finance with external applications and third-party systems, including banking, payment, tax, treasury, procurement, payroll, and other enterprise applications. Work with technical and integration teams to understand and support end-to-end integration across SAP and non-SAP landscapes, including APIs, web services, middleware, SAP Integration Suite, and related technologies. Leverage experience across multiple industries to understand industry-specific finance processes, regulatory considerations, operating models, and business requirements. Maintain awareness of SAP technologies and innovations, including SAP S/4HANA, SAP BTP, SAP Integrations Suite, SAP Fiori, embedded analytics, and emerging capabilities, and assess their relevance to finance solutions. Support end-to-end testing activities, including test planning, integration testing, system integrations testing (SIT), user acceptance (UAT), regression testing, defect management, and business-process validation. Work with functional and technical teams to ensure SAP and external-system integrations are adequately tested across relevant business scenarios. Identify opportunities to leverage SAP capabilities and emerging technologies to simplify, automate, and improve finance processes while maintaining practical and sustainable solutions. Contribute to solution design with consideration for integration, performance, scalability, and long-term maintainability. Provide oversight and guidance for configuration, functional specifications, RICEFW development, testing, and quality activities within the assigned workstream. Support the management of workstream risks, issues, dependencies, and key decisions, escalating significant matters and collaborating with project and client leadership as appropriate. This role requires to be in office 3 days per week. Preferred location: Montreal, Canada. Here's what you need:. Bachelor's degree or completion of a college program in a related discipline. 4+ years of SAP FICO implementation experience. 1 full lifecycle implementation of SAP S/4HANA Cloud Private Edition. In-depth knowledge of SAP Activate methodology. Strong ability to lead configuration workshops. Experience working with cloud platform teams. English is required for this position as this role and French is an asset. Bonus points if:. You hold SAP S/4HANA Cloud Finance certification. You have multi-cloud platform experience. Fluency in English is required, French an asset. Compensation at Accenture varies depending on a wide array of factors, which may include but are not limited to the specific office location,. role, skill set, and level of experience. As required by local law, Accenture provides a reasonable range of compensation, based on full-time. employment, for roles that may be hired as set forth below. The recruiting efforts for this position are intended to fill a brand-new position. The base pay range shown below is intended as a guideline to reflect the majority of offers for this role. It does not represent a maximum limit — in some cases, actual compensation may exceed the range where appropriate. Information on benefits is here. Role Location Hourly Salary Range. British Columbia/Ontario/New Brunswick $33.39 to $57.43. Job search faster with Premium. Access company insights like strategic priorities, headcount trends, and more. Harsh and millions of other members use Premium. Get Premium now. Cancel anytime. No hidden fees. This is a great opportunity to build a career in the SAP FICO domain. Interested candidates looking to grow in SAP FICO are encouraged to apply. This role offers hands-on exposure to real-world SAP FICO projects.

À propos de nous :. Les centres de technologie de pointe représentent le moteur de la réinvention dans le parcours de transformation de nos clients. S’appuyant sur un effectif composé de plus de 255 000 personnes réparties dans 24 pays, ces centres offriront à nos clients un accès transparent à des informations sectorielles et à des solutions technologiques innovantes. Plus forts ensemble ! Les centres de technologie de pointe ont un impact considérable sur la résolution des problèmes opérationnels de nos clients en tirant parti de l’innovation, des renseignements, de la connaissance du secteur, des nouvelles technologies de l’information et des nouvelles compétences technologiques. Aujourd’hui, alors que la technologie fait évoluer le monde plus rapidement, nos clients sont confrontés à des défis sans précédent et ont plus que jamais besoin de nous. En tant que réseau, les centres de technologie de pointe sont en mesure de donner accès à de plus grandes opportunités ainsi qu’à une valeur exponentielle pour nos clients. La valeur pour nos clients et notre personnel. Pour nos clients, ce réseau offre la force de notre diversité géographique, une plus grande résilience et un accès transparent aux connaissances sectorielles les plus approfondies, aux plus récentes solutions d’IA générative et à l’expertise technologique du monde entier. Pour notre personnel, il permet d’accéder à des parcours professionnels véritablement décloisonnés au sein d’une équipe de spécialistes hautement collaboratifs, où chacun peut tirer profit de l’expérience des autres et relever les défis les plus complexes auxquels sont confrontés les clients du monde entier. Votre profil :. Vous êtes un responsable principal SAP Finance d'expérience, doté d’une connaissance approfondie de SAP FICO et de SAP S/4HANA. Vous apportez des compétences fonctionnelles, une expérience pratique en livraison et des aptitudes en conseil auprès des clients. Vous apportez votre soutien et votre contribution à des programmes SAP complexes, dans les phases de conception, de mise en œuvre, de test, de mise en production et du soutien continu. Assurer la direction fonctionnelle et le soutien des axes de travail SAP Finance sur l'ensemble des phases du projet, notamment la conception, la réalisation, les tests, la mise en production et le soutien après la mise en production. Contribuer à la définition d'approches relatives aux solutions financières, en veillant à ce qu'elles soient conformes aux exigences opérationnelles, aux besoins réglementaires et aux meilleures pratiques SAP. Animer et participer à des ateliers de conformité aux normes et d’analyse des concordances-écarts avec les parties prenantes commerciales, en aidant à évaluer les options et à prendre des décisions concrètes concernant les solutions. Apporter une expertise fonctionnelle pour l'ensemble des modules SAP FICO, notamment le grand livre général (GL), la comptabilité fournisseurs (AP), la comptabilité clients (AR), la comptabilité des immobilisations (AA), la comptabilité des centres de profit (PCA) et CO-PA. Utiliser ses connaissances des processus en matière de services bancaires et financiers SAP, notamment des opérations bancaires, des exigences réglementaires, des paiements, de la gestion de trésorerie et des rapports financiers. Soutenir l'intégration de SAP Finance avec des applications externes et des systèmes tiers, notamment les systèmes bancaires, de paiement, fiscaux, de trésorerie, d'approvisionnement, de la paie et d'autres applications d'entreprise. Collaborer avec les équipes techniques et d’intégration pour comprendre et soutenir l’intégration complète entre les paysages SAP et non-SAP, notamment les API, les services web, les intergiciels, la suite d’intégration SAP et les technologies associées. Utiliser l’expérience dans plusieurs secteurs d’activité pour comprendre les processus financiers propres à chaque secteur, les considérations réglementaires, les modèles opérationnels et les exigences opérationnelles. Se tenir informé des technologies et innovations SAP, notamment SAP S/4HANA, SAP BTP, SAP Integrations Suite, SAP Fiori, l’analyse intégrée et les nouvelles compétences, et évaluer leur pertinence à l’égard des solutions financières. Soutenir l'ensemble des activités de test, y compris la planification des tests, les tests d’intégration, les tests d’intégration système, les tests d’acceptation par les utilisateurs, les tests de régression, la gestion des défauts et la validation des processus opérationnels. Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques afin d'assurer que les intégrations entre SAP et les systèmes externes soient testées de manière adéquate dans tous les scénarios opérationnels pertinents. Identifier les possibilités de tirer parti des compétences SAP et des technologies émergentes pour simplifier, automatiser et améliorer les processus financiers, tout en garantissant des solutions pratiques et durables. Contribuer à la conception de solutions en tenant compte de l’intégration, des performances, de l’évolutivité et de facilité d’entretien à long terme. Assurer la supervision et fournir des conseils en matière de configuration, de spécifications fonctionnelles, de développement RICEFW, de tests et d’activités de contrôle qualité au sein de l’axe de travail attribué. Soutenir la gestion des risques, des problèmes, des dépendances et des décisions clés liés à l’axe de travail, en faisant remonter les questions importantes et en collaborant avec la direction du projet et celle du client, le cas échéant. Ce rôle exige une présence de 3 jours par semaine au bureau local. Emplacement privilégié : Montréal, Canada. Voici ce qu’il vous faut :. Baccalauréat ou réussite d'un programme collégial dans une discipline connexe. Au moins 4 ans d'expérience en mise en œuvre de SAP FICO. Un cycle complet de mise en œuvre SAP S/4HANA Cloud Private Edition. Connaissance approfondie de la méthodologie SAP Activate. Habileté à animer des ateliers de configuration. Expérience de travail avec des équipes de plateformes infonuagiques. L'anglais est exigé pour ce poste, et la maîtrise du français serait un atout. Points supplémentaires :. Vous êtes titulaire de la certification SAP S/4HANA Cloud Finance. Vous avez une expérience des plateformes multinuage. La maîtrise de l'anglais est exigée, le français est un atout. La rémunération chez Accenture varie en fonction d’un large éventail de facteurs, incluant, notamment, le lieu de travail, le rôle, l’ensemble de compétences et le niveau d’expérience propre au poste. Tel qu’exigé par la loi locale, Accenture offre une fourchette salariale raisonnable pour les postes qui peuvent être pourvus, comme indiqué ci-dessous. Le recrutement pour ce poste vise à pourvoir un tout nouveau rôle. La fourchette de rémunération de base indiquée ci-dessous est destinée à servir de référence pour refléter la majorité des offres pour ce poste. Elle ne constitue pas une limite maximale – dans certains cas, la rémunération réelle peut dépasser cette fourchette lorsque cela est approprié. Pour des renseignements sur les avantages, cliquez ici. Lieu du poste Fourchette salariale annuelle Colombie-Britannique/Ontario/Nouveau-Brunswick $33.39 to $57.43. Job search faster with Premium. Access company insights like strategic priorities, headcount trends, and more. Harsh and millions of other members use Premium. Get Premium now. Cancel anytime. No hidden fees. This is a great opportunity to build a career in the SAP FICO domain. 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Overview. At KPMG in Canada, our people bring their unique perspectives to Canada’s most important challenges. Here, you can build momentum that reaches beyond our business, develop skills for the future, and take ownership of your career with support at every stage. Join a firm where your career can make a difference. As a Manager in SAP S/4HANA Finance Public Cloud, you will lead the Finance workstream on cloud ERP transformations, owning solution direction, workstream governance, and stakeholder outcomes. You will guide Fit-to-Standard decisions, manage cross-stream dependencies (SD/MM, data, integrations), and oversee end-to-end delivery from design through deployment and post-go-live stabilization. What You Will Do. Lead Finance Fit-to-Standard workshops and drive alignment to SAP leading practices and process standardization within clean-core constraints. Own Finance workstream delivery execution from design through deployment and early-life stabilization; manage scope, plan, RAID, and quality outcomes. Produce and govern core deliverables including solution designs, configuration rationale, test artifacts, cutover plans, deployment readiness materials, and training support. Oversee Finance configuration approach in SAP S/4HANA Public Cloud using CBC/SSCUI and approved scope items; ensure design decisions are documented and adhered to. Partner with integration and data teams to plan interfaces, validate data migration readiness, and support controlled movement of data across environments. Lead integrated testing across unit, system integration, and UAT – leveraging test automation where applicable – and ensure requirements traceability through scenarios, defects, fixes, and sign-off. Help clients strengthen ERP controls, audit readiness, and compliance by embedding controls into design, testing, cutover, and post-production processes from the start. Coordinate deployment and go-live readiness activities, including cutover planning, issue resolution, training support, and early-life stabilization. Provide executive-level client communication, decision support, and escalation management; build trusted-advisor relationships with Finance leadership. Coach and develop team members; support practice growth through knowledge sharing and contribution to proposals and estimations. What You Bring To The Role. 8+ years of SAP Finance experience with leadership on at least three full lifecycle SAP S/4HANA program Public Cloud. Demonstrated workstream leadership across finance domains (R2R, close, intercompany, AP/AR) including integrated design decisions. Proven governance capability planning, RAID management, dependency management, and quality assurance of core implementation deliverables. Strong stakeholder management skills with ability to influence and drive fit-to-standard adoption and clean-core decisions. Experience leading integrated testing, cutover readiness, and go-live/hypercare stabilization. Proficiency with SAP Activate delivery approach and tools (e.g., DDA/CALM), and configuration approaches in SAP Public Cloud (CBC/SSCUI). Strong communication and executive presence; able to translate complex SAP topics into business impacts and decisions. KPMG Ontario Region Pay Range Information. The expected base salary range for this position is $103,000 to $135,000 and may be eligible for bonus awards. The determination of an applicant’s base salary within this range is based on the individual’s location, skills & competencies, and unique qualifications. In addition, KPMG offers a comprehensive and competitive Total Rewards program. KPMG BC Region Pay Range Information. The expected base salary range for this position is $101,000 to $130,000 and may be eligible for bonus awards. The determination of an applicant’s base salary within this range is based on the individual’s location, skills & competencies, and unique qualifications. In addition, KPMG offers a comprehensive and competitive Total Rewards program. Providing you with the support you need to be at your best. Our Values, The KPMG Way. Integrity, we do what is right | Excellence, we never stop learning and improving | Courage, we think and act boldly | Together, we respect each other and draw strength from our differences | For Better, we do what matters. KPMG in Canada is a proud equal opportunities employer and we are committed to creating a respectful, inclusive and barrier-free workplace that allows all of our people to reach their full potential. A diverse workforce is key to our success and we believe in bringing your whole self to work. We welcome all qualified candidates to apply and hope you will choose KPMG in Canada as your employer of choice. Adjustments and accommodations throughout the recruitment process. At KPMG, we are committed to fostering an inclusive recruitment process where all candidates can be themselves and excel. We aim to provide a positive experience and are prepared to offer adjustments or accommodations to help you perform at your best. Adjustments (informal requests), such as extra preparation time or the option for micro breaks during interviews, and accommodations (formal requests), such as accessible communication supports or technology aids, are tailored to individual needs and role requirements. You will have an opportunity to request an adjustment or accommodation at any point throughout the recruitment process. If you require support, please contact KPMG’s Employee Relations Service team by calling 1-888-466-4778. AI Usage. We embrace the use of artificial intelligence (AI) to enhance the candidate experience and streamline our recruitment processes. AI tools may help with organizing applications or surfacing relevant qualifications. However, no hiring decisions are made using AI. Every hiring decision is made by our hiring managers and recruitment professionals, who are equipped with training that empowers them to use these tools responsibly. AI technologies used in our recruitment process undergo detailed risk assessments, including security and privacy requirements, that align with KPMG’s Trusted AI framework. We believe technology should empower human judgment, not replace it. It’s one of the many ways we’re delivering on our vision of being a technology-first, people-driven firm. Job search faster with Premium. 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Chez Alto, nous participons activement à la transformation du Canada de demain grâce à notre projet de train à grande vitesse reliant Québec à Toronto. Avec le soutien du gouvernement du Canada, cette initiative novatrice vise à améliorer la qualité de vie de nos citoyens, à renforcer les liens entre les communautés et à stimuler la croissance économique. Vous voulez entreprendre un défi stimulant et percutant? Nous sommes à la recherche d’un·e analyste fonctionnel·le, ERP. Le rôle. Alto recherche un· e analyste fonctionnel·le, SAP expérimenté·e pour assurer le support, l'amélioration et l'évolution de son écosystème SAP. Ce poste convient à un·e professionnel·le possédant une expertise fonctionnelle dans SAP Finance ou SAP SuccessFactors, et souhaitant approfondir ses connaissances dans d'autres solutions SAP à mesure qu'Alto continue de développer ses capacités numériques. Les responsabilités. Fournir un soutien fonctionnel pour les solutions SAP relevant de son domaine de compétence, notamment la résolution des problèmes, le dépannage et l’assistance aux utilisateurs finaux. Collaborer avec les parties prenantes de l’entreprise pour recueillir les exigences, analyser les processus et identifier les possibilités d’amélioration du système. Soutenir la conception, la configuration, les tests et le déploiement des améliorations, des intégrations et des demandes de changement. Assurer le support et la maintenance des modules SAP SuccessFactors existants d’Alto, notamment Employee Central, Recruiting, Onboarding, Performance & Goals et Merit. Apporter une expertise fonctionnelle en SAP Finance ou en SAP SuccessFactors tout en développant des compétences sur d’autres produits SAP. Préparer et tenir à jour la documentation, les scénarios de test et les supports d’aide aux utilisateurs liés aux modifications du système. Collaborer avec les équipes internes et les partenaires externes pour fournir des solutions SAP stables, évolutives et efficaces. Les exigences. Baccalauréat en technologies de l'information, en informatique, en ressources humaines, en finance, en gestion d'entreprise ou dans un domaine connexe. 5 à 8 ans d'expérience SAP en tant qu'analyste fonctionnel dans un environnement SAP. Expérience fonctionnelle dans SAP Finance ou SAP SuccessFactors. Intérêt manifeste pour l'apprentissage, l'assistance et l'approfondissement des connaissances sur d'autres produits SAP mis en œuvre chez Alto. Solides compétences en analyse, en communication, en collaboration et en résolution de problèmes. Atouts. Expérience en soutien des modules SAP SuccessFactors, notamment Employee Central, Recruiting, Onboarding, Performance & Goals et Merit. Connaissance ou intérêt pour d'autres solutions SAP telles que Contract Lifecycle Management, Asset Management, Ariba ou le système de gestion de la formation SuccessFactors. Expérience de travail dans un environnement interfonctionnel caractérisé par des besoins commerciaux et technologiques en constante évolution. Pourquoi se joindre à Alto? Assurances collectives de base payées pour vous et votre famille : soins médicaux, dentaires, vie, invalidité, etc. Accès à des comptes de mieux-être et de santé pour soutenir votre style de vie. Compte Flex-Alto de 500$ visant à encourager une approche santé et un mode de transport plus durable. Un régime de retraite et des options d’épargne (REER et CELI). Des vacances selon votre expérience, disponibles dès l’embauche. Un programme de rémunération incitative. Travail en mode hybride flexible. Un environnement de travail qui encourage l’initiative, l’innovation et les solutions avant-gardistes. Une occasion unique de façonner l’avenir du transport au Canada. Nous travaillons à créer des équipes performantes et diversifiées. Chez Alto, nous croyons à la force des équipes diversifiées. Nous aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne peut se développer et s’épanouir. Alto offre des chances d’emploi égales à tous et toutes et invite les personnes qualifiées, peu importe leur identité, leur origine ou leur situation, à présenter leur candidature. N’hésitez pas à nous informer si vous avez besoin d’ajustements durant le processus de recrutement. Nous ferons notre possible pour vous offrir une expérience équitable et agréable, tout en gardant confidentielles les mesures d’ajustements. Notez que nous communiquerons exclusivement avec les personnes dont la candidature sera retenue. Pour en savoir plus sur l’ensemble du projet, consultez Alto - Accueil. Job search faster with Premium. Access company insights like strategic priorities, headcount trends, and more. Harsh and millions of other members use Premium. Get Premium now. Cancel anytime. No hidden fees. This is a great opportunity to build a career in the SAP FICO domain. Interested candidates looking to grow in SAP FICO are encouraged to apply. This role offers hands-on exposure to real-world SAP FICO projects.

At EY, we’re all in to shape your future with confidence. We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go. Join EY and help to build a better working world. The opportunity. EY Technology Consulting is a fast-moving and high-growth area within EY. We are currently looking for a Senior Manager – FICO to join our Enterprise Applications team. This role offers variety, responsibility, and the opportunity to realize your leadership potential. We are looking for an individual who combines experience leading SAP projects with an aptitude for driving sales pursuits and for helping grow our business. This job posting relates to an existing vacancy within our organization. Your This is a great opportunity to build a career in the SAP FICO domain. Interested candidates looking to grow in SAP FICO are encouraged to apply. This role offers hands-on exposure to real-world SAP FICO projects.

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À propos de nous :. Les centres de technologie de pointe représentent le moteur de la réinvention dans le parcours de transformation de nos clients. S'appuyant sur une expertise mondiale, des capacités technologiques innovantes et une connaissance sectorielle approfondie, les centres de technologie de pointe contribuent à la mise en place de solutions efficaces qui favorisent la croissance des clients et l'excellence opérationnelle. En tant que membre de ce réseau, vous collaborerez avec des équipes diverses et façonnerez des résultats technologiques qui comptent. Votre profil :. Un responsable des processus financiers et opérationnels minutieux et analytique, doté d'une solide expertise dans les processus financiers SAP, la création de rapports et l'analyse de données. Vous excellez dans le soutien des opérations financières, la coordination entre les équipes, l'amélioration des capacités de création de rapports et la communication d'informations utiles pour guider les décisions commerciales. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes proactif et vous vous engagez à vous améliorer en permanence. Les tâches :. Fournir des indicateurs et des rapports pour soutenir les fonctions financières essentielles. Coordonner et soutenir les analyses financières, les rapports et les processus opérationnels. Collaborer avec plusieurs équipes afin de rationaliser les processus et d'améliorer l'efficacité. Analyser les données financières afin d'identifier les tendances, les risques et les informations utiles à la prise de décision. Développer et maintenir des outils de création de rapports complets afin d'améliorer la visibilité financière. Proposer des solutions aux défis qui touchent à la fois les équipes immédiates et interfonctionnelles. Fournir une formation et un soutien aux membres de l'équipe sur les outils et les méthodes de création de rapports financiers. Participer à des initiatives d'amélioration continue afin de faire progresser la maturité de la fonction financière. Ce rôle exige une présence de 3 jours par semaine au bureau local. Emplacement privilégié : Montréal, Canada. Voici ce qu’il vous faut :. Exigences de formation : Baccalauréat ou réussite d'un programme collégial dans une discipline connexe. Au moins 5 ans d'expérience en direction et en soutien de mises en œuvre de SAP S/4HANA Finance (FICO), y compris des déploiements entièrement nouveaux et des migrations de systèmes. Piloter des ateliers de conception en collaboration avec les parties prenantes commerciales afin de définir les processus financiers futurs. Posséder une connaissance approfondie des processus liés au grand livre, aux immobilisations, au contrôle de gestion, aux comptes clients, aux comptes fournisseurs et aux opérations bancaires. Gérer et exécuter la migration des données financières depuis les systèmes existants vers SAP (y compris la mise en correspondance, le nettoyage et la validation). Expérience en intégration de SAP avec des systèmes en amont (de l'approvisionnement au paiement, de la commande à l'encaissement). Identifier les possibilités d'amélioration des processus et mettre en œuvre l'automatisation et la standardisation. Diriger des équipes et encadrer des consultants débutants. Préparer les livrables destinés aux clients, notamment la documentation sur les processus, les spécifications fonctionnelles et les présentations à la haute direction. L’anglais est exigé pour ce poste, car la personne titulaire de ce poste est appelée à interagir régulièrement avec des parties prenantes au Canada, aux États-Unis et dans d’autres pays de notre empreinte mondiale, où l’anglais est la langue commune. En raison du volume important d'interactions avec ces parties prenantes anglophones, ce qui est intrinsèque à ce poste, une réorganisation des activités de l'entreprise n'est pas possible pour éviter cette exigence. Compétences privilégiées :. Vous avez de l'expérience en direction ou animation d'ateliers sur les processus financiers. Points supplémentaires :. Vous avez de l'expérience en transformation S/4Hana. Vous avez de l’expérience en conformité financière, en contrôles ou appui à l'audit. Vous maîtrisez les outils de visualisation de données et de création de rapports (par exemple, Power BI, Tableau). Vous avez de l'expérience en direction ou animation d'ateliers sur les processus financiers. Maîtrise de l'anglais et du français obligatoire. La rémunération chez Accenture varie en fonction d’un large éventail de facteurs, incluant, notamment, le lieu de travail, le rôle, l’ensemble de compétences et le niveau d’expérience propre au poste. Tel qu’exigé par la loi locale, Accenture offre une fourchette salariale raisonnable pour les postes qui peuvent être pourvus, comme indiqué ci-dessous. Le recrutement pour ce poste vise à pourvoir un tout nouveau rôle. La fourchette de rémunération de base indiquée ci-dessous est destinée à servir de référence pour refléter la majorité des offres pour ce poste. Elle ne constitue pas une limite maximale – dans certains cas, la rémunération réelle peut dépasser cette fourchette lorsque cela est approprié. Pour des renseignements sur les avantages, cliquez ici. Lieu du poste Fourchette salariale annuelle Colombie-Britannique/Ontario/Nouveau-Brunswick $99,450 to $209,900. Job search faster with Premium. 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